Сегодня компании с социальной ответственностью, выросли по всему миру, поэтому сегодня мы расскажем вам, как их движение было в нашей стране, не пропустите.
Компании с социальной ответственностью
В последние годы в нашей стране были введены общие положения и стандарты, охватывающие все компании с социальной ответственностью. Даже создана RSE, которая занимается внедрением стандартов безопасности ISO 26000; идея заключается в поиске оптимизации и развития крупных компаний.
Это механизм, который применяет определенные процессы, чтобы иметь возможность узнать статус тех компаний, которые участвуют в социальной ответственности. Этот вопрос уже несколько лет поднимается здесь, где прямо нарушается участие компаний в соответствии с обществом.
Позиционируя стандарт 26000, создаются различные рабочие и производственные процессы и стандарты, каждая компания, желающая получить сертификацию, должна соблюдать эти правила. Это структурные измерения, которые позволяют измерять определенные уровни в организациях и ценятся за следующее:
- Управление организацией.
- Уважение к правам человека.
- Оптимальные трудовые процессы.
- мониторинг окружающей среды
- Стабильные операции.
- Отношения с потребителями.
- Участие в развитии сообщества.
Принимая во внимание эти элементы, в каждой из компаний были проведены различные исследования, по которым был представлен подробный отчет. Они позволяют нам оценить, какие компании создают жизнь в Мексике и соответствуют 90% этих требований, но давайте посмотрим, какие это компании согласно списку «Executive World»:
- BBVA Bancomer
- Cemex
- Coca-Cola
- Группа Бимбо
- Puma
- Banamex
- Volkswagen
- Telmex
- Ford
- HSBC
- Walmart
- Alcatel-Lucent
- Home Depot
- Корпорация ГЕО
- Банк Америки Merrill Lynch
- Bridgestone
- Metlife
- Nextel
- InterContinental Hotels Group
- Тошиба
- био бумага
- Дж. Уолтер Томпсон (JWT)
- Axtel
- Эйвон
Из этой группы 30% относятся к мексиканскому бизнес-портфелю, который конкурирует и поддерживает уровни признания, так что они соответствуют правилам и стандартам, установленным для того, чтобы их можно было выбрать и предоставить им соответствующий сертификат качества ISO 26000.
Есть некоторые процессы, где интересно узнать о вопросах, связанных с компаниями с социальной ответственностью, поэтому мы предлагаем вам прочитать статью Классификация компаний по размеру , где обсуждаются концепции, относящиеся к этой теме.
Есть ли другие?
Да конечно; были отобраны только первые 24, которые смогли представить соответствующие отчеты. Как вы увидите, большинство из них являются транснациональными компаниями, которые постоянно находятся в процессе оптимизации своих производственных подразделений; Другие компании, включенные в список, следующие:
- Куаутемок Моктесума.
- Витро
- Сигма Фудс
- Starbucks.
- Pfizer
Просто упомянуть другие компании, но есть и другие, которые соответствуют требуемым требованиям. В этом смысле мы можем гордиться тем, как проводится оптимизация мексиканских компаний; Это позволяет способствовать развитию других компаний, стремящихся стать примером для инвестиций в страну.
Каждая компания, в которой применяются программы, основанные на социальной ответственности, позволяет повысить устойчивость и сохранить присутствие в обществе, создать престиж и гарантии по отношению ко всем ценителям, а также к тем отраслям, которые управляют продажами через маркетинг, создавая доверие и способствуя прогрессу во всех производственных сферах деятельности. страна.
примеров
Один из способов, которым социальная ответственность в компанияхs, это знать некоторые характеристики; Возьмем, к примеру, транснациональную компанию Coca Cola, которая реализовала программу «Жить позитивно».
Эта программа позволяет вам доставлять вашу продукцию в наиболее нуждающиеся районы точно так же, как она помогает различным сообществам улучшать аспекты инфраструктуры в школах, общественных центрах и т. д.
С другой стороны, компания BIMBO, которая на 100% состоит из мексиканского капитала, также предлагает программы помощи самым нуждающимся общинам страны. Компания очень серьезно относится к своей роли в действиях по социальной ответственности.
Так осуществляется реализация программы под названием «Гибридная дочерняя компания» или биоразлагаемая технологическая упаковка, помогающая не загрязнять окружающую среду.
Компания Puma, много лет базирующаяся в Мексике, реализует такие программы, как Creative, Peace; которые включают в свою обувь инновационные элементы, связанные с защитой окружающей среды.
Если вы хотите узнать темы, связанные с этим контентом, мы приглашаем вас прочитать следующую статью Общественное влияние, где вы можете узнать о них больше.
Эволюция компаний
Процесс роста любой компании напрямую связан с технологическим прогрессом. Они могут улучшить многие сферы жизни общества, а также окружающую среду; технологические компании представляют альтернативы различным корпорациям, чтобы поддерживать устойчивость и развитие, не пренебрегая социальной ответственностью.
В этом смысле мы можем заметить, как рост некоторых компаний происходит одновременно с действиями, позволяющими осуществлять помощь различным слоям общества с каждым днем становиться лучше и повышать уровень качества жизни некоторых людей, далеко не самых важных.
Программы, которые проводятся в каждой из организаций, позволяют верить в частную компанию. Где оценка определяется как элемент не только для создания богатства, но и для совместной работы с государственными органами в поиске решений реальных проблем каждой страны.
Прошли те времена, когда частная компания считалась загрязняющим окружающую среду субъектом и была сосредоточена только на создании богатства для своих владельцев.Сегодня распределение прибыли, распределение доходов на социальные программы значительно выросло.
Конечно, корпоративные стратегии сосредоточены на том, чтобы обусловить свои действия снижением налогов и управлять гибкостью экспорта. Благодаря переговорам между правительством и компаниями производственный процесс был сбалансирован.
Уровни загрязнения, реализация программ и планов, направленных на наиболее нуждающихся, а также открытие экологически чистых производственных комплексов, позволяющих трудоустроить тысячи людей в пригородных районах, и даже там, где модернизация ранее не наступала; они создают действия по отношению к обществу, которые помогают улучшить жизнь многих людей.
Заключение
В заключение, мы должны ограничить то, что компании с социальной ответственностью завоевывают позиции в тех областях, где другие компании, которые все еще выступают против изменений, могут пользоваться особыми преимуществами, которые способствуют прогрессу и развитию общества.
Представленный выше список пытается измерить уровень оптимизации на основе качества, а также на основе социальной ответственности. Это означает, что они являются не только компаниями, имеющими гарантию в производстве своих товаров и услуг, но и обязательствами перед обществом посредством специальных премий.
Устойчивое развитие — это термин, который подразумевает рост с ответственностью, и многие компании, представленные в этой статье, оптимально соблюдают все эти процессы, так что мы можем быть спокойны долгое время.
