La ekonomije za opšte dobro To je prijedlog sa sve većim uticajem na međunarodnoj finansijskoj sceni. Hajde da ovdje ukratko ispitamo njegove osnovne principe i karakteristike.
Ekonomija opšteg dobra: definicija i istorija
La ekonomije za opšte dobro (Zajednički rad Ekonomija prema izvornom konceptu na njemačkom) predstavlja od svog pojavljivanja 2010. godine insinuaciju, najprije stidljivu, a potom čvrstu, o mogućem ekonomskom poretku koji traži drugačiji put do ranije poznatih prijedloga.
Njegov tvorac, eklektični Austrijanac Christian Felber, pisac, plesač, sociolog i ekonomista u jednakim dijelovima, pokušao je pronaći poslovni sistem koji održava autonomni proizvodni kapacitet kompanija općenito, ubrizgavajući im etičke vrijednosti koje naša kultura smatra. osnovno..
Kao dobar plesač, Felber pleše u svojim teorijama između najtradicionalnijeg tržišnog kapitalizma i državno planirane ekonomije tipične za socijalističke sisteme. Njegov pristup leži u traženju centralnog puta koji u velikoj mjeri rješava fundamentalnu kontradikciju koja postoji između etike izražene u različitim ustavima širom svijeta i logike konkurentskog profita tipične za velike kompanije.
Vrijednosti ljudskog dostojanstva, demokratije, ekološke održivosti, solidarnosti ili socijalne pravde poštovane su, prema njihovoj percepciji, kao pojmovi u većini ljudskih institucija, osim u poslovnoj ekonomiji, zasnovani isključivo na nadmetanju za profitom.
Ove vrijednosti se moraju unijeti u ovaj finansijski univerzum kroz snažne poticaje da se dovedu do velikih kvalitativnih promjena u našem suvremenom svijetu. Na taj način bi se cilj kompanija mogao mobilizirati od ambicije da se po svaku cijenu zgrne bogatstvo ka cilju saradnje sa zajednička korist.
Iako se Ekonomija za opće dobro, prema popularnom nazivu na engleskom jeziku, počela širiti samo iz Austrije, Njemačke i Švicarske, njen utjecaj se ubrzo proširio po cijeloj Evropskoj uniji, cijeloj Americi, Aziji i Africi. Mnoge organizacije, univerziteti i gradovi usvojili su ideale finansijskog opšteg dobra na svojim teritorijama i stotine kompanija su počele da integrišu svoje metode i principe. U nastavku ćemo objasniti neke od njih.
Ako vas posebno zanima sve što se tiče društvene svijesti iz poslovnog svijeta, možda će vam biti korisno posjetiti i ovaj drugi članak na našoj web stranici posvećenoj korporativna društvena odgovornost i njegovo značenje. Pratite link!
Principi i metode
Sve ekonomske aktivnosti služe opštem dobru. To kaže bavarski ustav i to je jedan od pravnih članaka koje je Felber koristio da kritizira vrijednosti koje mobiliziraju moderno poslovno tržište.
Kompanije su počele da vide novac kao sam cilj svoje delatnosti umesto da ga vide kao sredstvo svog zadatka za opšte dobro, čak i kada sami pravni tekstovi većine sveta ukazuju drugačije. To je tako do te mjere da kompanije mjere svoj učinak isključivo kroz finansijsku dobit. Zemlje, ekvivalentno na makro nivou, također mjere svoj status u smislu BDP-a (bruto domaći proizvod).
Problem je u tome što se malo toga ogleda u ovom ispitivanju na etičkom nivou. Prešućuje se jadan status radnika trećeg svijeta, ne razotkriva se kršenje ljudskih prava od strane vladinog režima, zakopavaju se ekološke katastrofe.
Zato ovaj novi model predlaže uspostavljanje paralelne ravnoteže, ravnoteže opšteg dobra. U ovom mjerenju su ugrađeni svi elementi prešućeni u bilansu koristi: nivo posvećenosti kompanije ekološkoj održivosti, socijalna pravda, solidarnost sa različitim društvenim uzrocima i demokratski duh u načinu na koji se donose odluke kompanije.
Naravno, ova ravnoteža teoretski ima mnogo veze sa ekonomskim podsticajima, koji su ključni da bi se ove nove mjere istinski implementirale. Tvrdi se da će kompanije koje primjenjuju ravnotežu opšteg dobra i mogu dobiti dobru ocjenu iz pregleda od strane idealno nezavisnog tijela, imati važne prednosti u smislu smanjenih poreza, manje tarifa, veće mogućnosti za javno ugovaranje, kredita po nižim trošak i privilegovane pozicije u kupovini.
Kompanije koje, s druge strane, ne primjenjuju etičku ravnotežu ili dobiju prilično nisku ocjenu u svim svojim stavkama, biće negativno nagrađene s više tarifa, više poreza i manje mogućnosti za kupovinu, kredit i zapošljavanje.
Na taj način se stvaraju uslovi da samo kompanije svjesne svog društvenog i ekološkog uticaja mogu dostići vrhunac uspjeha, smanjujući kapacitet kretanja kompanija sa carinom ili prljavim ili vrlo poboljšanim energetskim sistemima, tjerajući ih da se mijenjaju ili nestaju na tržište.
Ostali prijedlozi i posljedice
Felberov model također predlaže upravljanje viškovima drugačije od uobičajenog, bez njihovog korištenja za neprijateljske kupovine od drugih organizacija, finansiranje političkih stranaka ili nezaslužene bonuse ljudima izvan kompanije.
Višak će se koristiti samo za socijalna i/ili ekološka ulaganja, otplatu kredita, odobravanje kredita drugim kompanijama ili posebne bonuse za radnike, a kao nagradu dobijaju kraj poreza na dobit preduzeća.
Drugi predlog je da se na prekomerne prihode i sredstva postavi određena gornja granica, koju su utvrdile ekonomske skupštine, preusmeravajući viškove u formiranje finansijskog fonda za nove generacije, pomažući da se erodira početna ekonomska nejednakost u preduzećima.
Uspostavljanje globalne valute za međunarodnu trgovinu, korištenje zemljišta usmjereno iz ekoloških razloga, smanjenje radnog vremena na oko 30 sati sedmično i odobravanje plaćene slobodne godine za svakih deset godina rada su među ostalim kontroverznim prijedlozima ovaj sistem.
Pretpostavlja se da će nekoliko ovih mjera koje se primjenjuju zajedno imati efekat okončanja opsesije rastom i halapljivog proždiranja konkurencije, stvarajući budućnost mnogih malih kompanija zasnovanu na međusobnoj saradnji u pogledu tehnologije i znanja. Mirniji i pravedniji scenario, barem u teoriji.
U sljedećem videu, sam Christian Felber objašnjava svoj osnovni prijedlog u TED govoru u Španjolskoj, s mnogo više elokvencije nego što bismo mogli imati u ovom kratkom članku. Do sada naš tekst o ekonomije za opšte dobro, prijedlog koji će svijet nesumnjivo morati razmotriti. Vidimo se uskoro.