আজ সামাজিক দায়বদ্ধতা সহ কোম্পানি, সারা বিশ্বে বেড়ে উঠেছে, তাই আজ আপনাদের সামনে নিয়ে আসলাম আমাদের দেশে তাদের আন্দোলন কেমন হয়েছে, মিস করবেন না।
সামাজিক দায়বদ্ধতা সহ কোম্পানি
আমাদের দেশে সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, সামাজিক দায়বদ্ধতার সাথে সমস্ত সংস্থাকে জড়িত করে, সাধারণ প্রবিধান এবং মান প্রয়োগ করা হয়েছে। এমনকি RSE তৈরি করা হয়েছে, যা ISO 26000 নিরাপত্তা মান বাস্তবায়ন করছে; ধারণা বড় কোম্পানির অপ্টিমাইজেশান এবং উন্নয়ন চাইতে হয়.
এটি এমন একটি প্রক্রিয়া যা সামাজিক দায়বদ্ধতার সাথে জড়িত কোম্পানিগুলির অবস্থা জানতে সক্ষম হওয়ার জন্য নির্দিষ্ট প্রক্রিয়া প্রয়োগ করে। এই সমস্যাটি এখানে কয়েক বছর ধরে উত্থাপিত হয়েছে, যেখানে সমাজের সাথে সহ-দায়িত্বে কোম্পানিগুলির অংশগ্রহণ সরাসরি লঙ্ঘন করা হয়।
26000 স্ট্যান্ডার্ডের অবস্থানের মাধ্যমে, বিভিন্ন কাজ এবং উত্পাদন প্রক্রিয়া এবং মান তৈরি করা হয়, প্রতিটি কোম্পানি যারা সার্টিফিকেশন পেতে চায় তাদের অবশ্যই এই নিয়মগুলি মেনে চলতে হবে। এগুলি হল কাঠামোগত মাত্রা, যা নির্দিষ্ট স্তরগুলিকে সংস্থাগুলিতে পরিমাপ করার অনুমতি দেয় এবং নিম্নলিখিতগুলির জন্য মূল্যবান হয়:
- সংগঠন ব্যবস্থাপনা।
- মানবাধিকারের প্রতি শ্রদ্ধা।
- সর্বোত্তম শ্রম প্রক্রিয়া।
- পরিবেশগত পর্যবেক্ষণ
- স্থিতিশীল অপারেশন।
- ভোক্তাদের সাথে সম্পর্ক।
- সম্প্রদায়ের উন্নয়নে অংশগ্রহণ।
এই উপাদানগুলিকে বিবেচনায় নিয়ে, প্রতিটি সংস্থায় বিভিন্ন গবেষণা করা হয়েছে, যেখানে একটি বিশদ প্রতিবেদন উপস্থাপন করা হয়েছে। তারা আমাদের মূল্যায়ন করার অনুমতি দেয় যে কোন কোম্পানিগুলি মেক্সিকোতে জীবন তৈরি করে এবং এই প্রয়োজনীয়তার 90% পূরণ করে, তবে আসুন "এক্সিকিউটিভ ওয়ার্ল্ড"-এর তালিকা অনুযায়ী সেই কোম্পানিগুলি কোনটি তা দেখা যাক:
- BBVA বানক
- Cemex
- কোকা কোলা
- গ্রুপো বিম্বো
- বনবিড়াল
- ব্যানামেক্স
- ভক্সওয়াগেন
- টেলমেক্স
- হাঁটুজল
- এইচএসবিসি
- ওয়ালমার্ট
- অ্যালকাটেল-ল্যুসেন্ট
- হোম ডিপো
- জিও কর্পোরেশন
- ব্যাংক অফ আমেরিকা মেরিল লিঞ্চ
- Bridgestone
- দেখা জীবন
- নেক্সটেল
- ইন্টারকন্টিনেন্টাল হোটেল গ্রুপ
- তোশিবা
- জৈব কাগজ
- জে. ওয়াল্টার থম্পসন (জেডব্লিউটি)
- এক্সটেল
- অ্যাভন
এই গোষ্ঠীর মধ্যে, 30% মেক্সিকান ব্যবসায়িক পোর্টফোলিওর অন্তর্গত, যা প্রতিযোগিতা করে এবং গ্রহণযোগ্যতার স্তর বজায় রাখে, যাতে তারা নির্বাচিত হতে সক্ষম হওয়ার জন্য প্রতিষ্ঠিত প্রবিধান এবং মানগুলি মেনে চলে এবং তাদের নিজ নিজ ISO 26000 মানের শংসাপত্র দেয়।
এমন কিছু প্রক্রিয়া রয়েছে যেখানে সামাজিক দায়বদ্ধতা সহ কোম্পানিগুলির সাথে সম্পর্কিত সমস্যাগুলি সম্পর্কে জানতে আকর্ষণীয়, তাই আমরা আপনাকে নিবন্ধটি পড়ার পরামর্শ দিই তাদের আকার অনুযায়ী কোম্পানির শ্রেণীবিভাগ , যেখানে এই বিষয়ের সাথে সম্পর্কিত ধারণাগুলি তর্ক করা হয়৷
অন্য কেউ আছে?
অবশ্যই হ্যাঁ; শুধুমাত্র প্রথম 24 জনকে নির্বাচিত করা হয়েছিল, যারা সংশ্লিষ্ট প্রতিবেদন উপস্থাপন করতে সক্ষম হয়েছিল। আপনি দেখতে পাবেন, বেশিরভাগই ট্রান্সন্যাশনাল কোম্পানি, যারা ক্রমাগত তাদের উৎপাদন ইউনিট অপ্টিমাইজ করার প্রক্রিয়ায় রয়েছে; তালিকায় অন্তর্ভুক্ত অন্যান্য কোম্পানিগুলো নিম্নরূপ
- Cuauhtemoc Moctezuma.
- ভিট্রো
- সিগমা ফুডস
- স্টারবাকস।
- Pfizer
শুধু অন্যান্য কোম্পানি উল্লেখ করার জন্য, কিন্তু অন্যান্য কোম্পানি আছে যা প্রয়োজনীয় প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে। এই অর্থে, মেক্সিকান কোম্পানিগুলির অপ্টিমাইজেশন যেভাবে পরিচালিত হয় তাতে আমরা গর্বিত বোধ করতে পারি; এটি অন্যান্য কোম্পানিগুলির উন্নয়নের প্রচারের অনুমতি দেয়, যারা দেশে বিনিয়োগের জন্য একটি উদাহরণ হিসাবে নেওয়ার চেষ্টা করে।
প্রতিটি কোম্পানী যেখানে সামাজিক দায়বদ্ধতার উপর ভিত্তি করে প্রোগ্রামগুলি প্রয়োগ করা হয়, সেখানে স্থায়িত্ব বৃদ্ধি এবং সমাজে উপস্থিতি বজায় রাখার অনুমতি দেয়, প্রতিপত্তি এবং গ্যারান্টি তৈরি করে সকল কর্ণধারদের প্রতি এবং সেইসব শিল্পের প্রতি, যেগুলি বিপণনের মাধ্যমে বিক্রয় পরিচালনা করে, আত্মবিশ্বাস তৈরি করে এবং সমস্ত উত্পাদনশীল ক্ষেত্রে অগ্রগতি বৃদ্ধি করে। দেশ
কিছু উদাহরণ
একটি উপায় যার মধ্যে কোম্পানিতে সামাজিক দায়িত্বs, কিছু বৈশিষ্ট্য জানতে হয়; একটি উদাহরণ হিসাবে বহুজাতিক কোম্পানি কোকা কোলা নিন, যেটি "ইতিবাচকভাবে জীবনযাপন" নামে একটি প্রোগ্রাম বাস্তবায়ন করেছে।
এই প্রোগ্রামটি আপনাকে আপনার পণ্যগুলিকে সবচেয়ে অভাবী এলাকায় নিয়ে যেতে দেয়, যেভাবে এটি বিভিন্ন সম্প্রদায়কে স্কুল, কমিউনিটি সেন্টার এবং অন্যান্যদের মধ্যে অবকাঠামোর দিকগুলি উন্নত করতে সহায়তা করে৷
অন্যদিকে, BIMBO কোম্পানি, যা 100% মেক্সিকান মূলধন, এছাড়াও দেশের সবচেয়ে অভাবী সম্প্রদায়কে সাহায্য করার জন্য প্রোগ্রাম অফার করে। প্রতিষ্ঠানটি সামাজিক দায়বদ্ধতা কার্যক্রমে তার ভূমিকাকে অত্যন্ত গুরুত্বের সাথে নিয়েছে।
তাই এটি "দ্য হাইব্রিড সাবসিডিয়ারি" বা বায়োডিগ্রেডেবল টেকনোলজিকাল প্যাকেজিং নামক প্রোগ্রামের বাস্তবায়ন বহন করে যা পরিবেশকে দূষিত না করতে সহায়তা করে।
পুমা কোম্পানি, যা বহু বছর ধরে মেক্সিকোতে অবস্থিত, সৃজনশীল, শান্তির মতো কর্মসূচি পালন করে; যেগুলি অ-দূষণ সম্পর্কিত তাদের জুতাগুলিতে উদ্ভাবনী উপাদানগুলি জড়িত।
আপনি যদি এই বিষয়বস্তুর সাথে সম্পর্কিত বিষয়গুলি জানতে চান তবে আমরা আপনাকে নিম্নলিখিত নিবন্ধটি পড়ার জন্য আমন্ত্রণ জানাচ্ছি সামাজিক প্রভাব, যেখানে আপনি তাদের সম্পর্কে আরও জানতে পারবেন।
কোম্পানির বিবর্তন
যেকোনো কোম্পানির বৃদ্ধির প্রক্রিয়া সরাসরি প্রযুক্তিগত অগ্রগতির সাথে যুক্ত। তারা সমাজের অনেক ক্ষেত্রে, সেইসাথে পরিবেশের উন্নতি করতে পারে; প্রযুক্তি কোম্পানিগুলি বিভিন্ন কর্পোরেশনের বিকল্প উপস্থাপন করে, সামাজিক দায়বদ্ধতাকে অবহেলা না করে স্থায়িত্ব এবং উন্নয়ন বজায় রাখতে।
এই অর্থে, আমরা লক্ষ্য করতে পারি যে কীভাবে কিছু কোম্পানির বৃদ্ধি একই সাথে এমন ক্রিয়াকলাপগুলির সাথে ঘটছে যা বাস্তবায়নকে সমাজের বিভিন্ন ক্ষেত্রকে প্রতিদিন আরও ভাল হতে এবং সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ থেকে অনেক দূরে কিছু লোকের জীবনযাত্রার মান বাড়াতে সহায়তা করে।
প্রতিষ্ঠানের প্রতিটি এক বাহিত হয় যে প্রোগ্রাম, প্রাইভেট কোম্পানি বিশ্বাস করার অনুমতি দেয়. যেখানে প্রশংসা শুধুমাত্র সম্পদ তৈরির জন্য নয়, প্রতিটি দেশের বাস্তব সমস্যার সমাধানের জন্য সরকারী সংস্থাগুলির সাথে একসাথে কাজ করার জন্য একটি উপাদান হিসাবে নির্ধারিত হয়।
সেই দিনগুলি চলে গেছে যখন প্রাইভেট কোম্পানিকে একটি দূষণকারী সত্তা হিসাবে বিবেচনা করা হত এবং শুধুমাত্র তার মালিকদের জন্য সম্পদ তৈরির দিকে মনোনিবেশ করা হত। আজ, লাভের বণ্টন, সামাজিক কর্মসূচিতে আয়ের বন্টন উল্লেখযোগ্যভাবে বৃদ্ধি পেয়েছে।
অবশ্যই, কর্পোরেট কৌশলগুলি ট্যাক্স হ্রাসের বিষয়ে তাদের ক্রিয়াকলাপগুলিকে কন্ডিশন করার উপর ফোকাস করে এবং রপ্তানির জন্য নমনীয়তা পরিচালনা করে। সরকার ও কোম্পানিগুলোর মধ্যে আলোচনার সুবাদে উৎপাদন প্রক্রিয়া ভারসাম্যপূর্ণ হয়েছে।
দূষণের মাত্রা, সবচেয়ে বেশি প্রয়োজনের লক্ষ্যে কর্মসূচি ও পরিকল্পনার বাস্তবায়ন, সেইসাথে অ-দূষণকারী শিল্প কমপ্লেক্স খোলা, যা হাজার হাজার লোককে শহরতলির এলাকায় নিযুক্ত করার অনুমতি দেয় এবং এমনকি যেখানে আধুনিকীকরণ আগে আসেনি; তারা সমাজের প্রতি এমন কাজ তৈরি করছে যা অনেক মানুষের জীবনকে উন্নত করতে সাহায্য করে।
উপসংহার
উপসংহারে, আমাদেরকে সীমিত করতে হবে যে সামাজিক দায়বদ্ধতা সহ সংস্থাগুলি সেই অঞ্চলে ভিত্তি লাভ করছে যেখানে অন্যান্য সংস্থাগুলি যারা এখনও পরিবর্তনের বিরোধিতা করছে তারা বিশেষ সুবিধা উপভোগ করতে পারে যা সমাজের অগ্রগতি এবং বিকাশের অনুমতি দেয়।
উপরে উপস্থাপিত তালিকা মানের উপর ভিত্তি করে অপ্টিমাইজেশন স্তর পরিমাপ করার চেষ্টা করে, এছাড়াও সামাজিক দায়বদ্ধতার উপর ভিত্তি করে। এর মানে হল যে তারা শুধুমাত্র এমন কোম্পানি নয় যেগুলি তাদের পণ্য এবং পরিষেবাগুলির উৎপাদনে একটি গ্যারান্টি আছে, কিন্তু তারা বিশেষ প্রিমিয়ামের মাধ্যমে সমাজের প্রতি প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।
স্থায়িত্ব একটি শব্দ যা দায়িত্বের সাথে বৃদ্ধির সাথে জড়িত এবং এই নিবন্ধে উপস্থাপিত অনেক কোম্পানি সর্বোত্তমভাবে এই সমস্ত প্রক্রিয়াগুলি মেনে চলে, যাতে আমরা দীর্ঘ সময়ের জন্য বিশ্রাম নিতে পারি।